Pentingnya dan Manfaat Sertifikasi HRD BNSP

Sertifikat BNSP merupakan sertifikat yang dikeluarkan BNSP (Badan Nasional Sertifikasi Profesi) untuk bukti jika kalian sudah memenuhi standar kompetensi yang telah ditetapkan bagi suatu bidang atau profesi kerja tertentu seperti sertifikasi HRD BNSP.

Sertifikasi BNSP dibutuhkan dalam menentukan kualifikasi serta keahlian seseorang pada bidang tertentu. Agar memperoleh sertifikasi BNSP, kalian dapat mengikuti pelatihan yang bersertifikasi BNSP melalui pemerintah maupun lembaga tertentu. Lebih jelasnya mengenai sertifikat BNSP simak informasinya berikut ini.

Apa itu BNSP?

BNSP (Badan Nasional Sertifikasi Profesi) yakni suatu lembaga yang memiliki tugas dalam melakukan standarisasi serta sertifikasi pada kualifikasi dan kompetensi seseorang pada suatu bidang pekerjaan atau profesi.

Lembaga tersebut bertanggung jawab untuk menetapkan standar kompetensi serta sertifikasi pada profesi yang memiliki pengakuan di Indonesia dan juga mengawasi pelaksanaan sertifikasi profesi pada berbagai sektor.

Lewat sertifikasi tadi, kalian diakui kemampuannya secara nasional serta bisa meningkatkan profesionalisme pada bidangnya.

Pengertian Sertifikat BNSP

Sertifikat BNSP merupakan sertifikat yang diberikan lembaga independen yang menang ditunjuk pemerintah Indonesia yakni BNSP. Sertifikat tadi berisikan jika seseorang sudah mempunyai keterampilan serta pengetahuan yang memang sesuai standar kompetensi yang sudah ditetapkan pada sebuah bidang tertentu.

Kegunaan sertifikat ini salah satunya membantu dalam meningkatkan kredibilitas serta daya saing di pasar kerja, dikarenakan sertifikat tadi memang diakui secara nasional serta bisa dipergunakan untuk bukti kompetensi ketika akan melamar kerja ataupun memenuhi persyaratan pada suatu pekerjaan.

Kegunaan Sertifikat BNSP

Tentu saja sertifikat BNSP mempunyai beberapa fungsi yang sangat penting dan berikut beberapa fungsinya.

1. Menguji keahlian pada bidang yang dijalankan

Fungsi yang pertama yakni untuk melakukan evaluasi keahlian yang sedang ditekuni. Tentunya selama proses sertifikasi tadi, kalian akan melewati penilaian guna menghasilkan Keputusan entah lulus ataupun gagal.

Ketika kalian lulus uji kompetensi ini, maka kompetensi kalian akan dinilai memenuhi syarat walaupun kalian tidak mempunyai pelatihan formal.

2. Validasi kemampuan

Fungsi lainnya yaitu bisa memperkuat penampilan bahkan ketika kalian mempunyai validasi lainnya semacam proyek, portofolio, ataupun pengalaman kerja entah itu sebagai karyawan penuh waktu ataupun pekerja lepas.

Akan tetapi, adanya sertifikasi BNSP bisa membuat kalian memperoleh pengesahan yakni sertifikat yang diberikan lembaga pemerintah independen yang pastinya sudah diakui secara nasional.

3. Memperkuat profil

Ketika mempunyai profil profesional yang memang kuat maka peluang memperoleh pekerjaan juga semakin meningkat. Adanya sertifikat BNSP akan membuat profil profesional semakin kuat sehingga mempermudah dalam memperoleh pekerjaan yang diinginkan.

4. Memudahkan dalam mencari pekerjaan

Umumnya screening kandidat yang dilakukan HRD perusahaan umumnya akan sangat bergantung kepada informasi yang ada di profil ataupun aplikasi pelamar.

Kandidat yang telah memiliki sertifikasi akan memiliki kecenderungan lebih di dalam menarik perhatian dari HRD. Itu karena tidak hanya berguna untuk membuktikan kompetensi yang berasal dari pengalaman serta portofolio, akan tetapi keterampilan yang telah diakui negara.

Cara Memperoleh Sertifikat BNSP

Untuk bisa memperoleh sertifikat BNSP tentunya ada beberapa tahapan yang perlu untuk dilalui seperti berikut.

1. Menguasai keahlian pada profesi yang akan dituju

Hal pertama yang perlu untuk dilakukan guna memperoleh sertifikat BNSP yakni menguasai suatu keterampilan profesi tertentu. Contohnya ketika kalian ingin memperoleh sertifikasi HRD BNSP, tentunya kalian sudah harus menguasai bidang tersebut.

2. Lengkapi dokumen persyaratan

Masing-masing sertifikat mempunyai persyaratannya sendiri. Dokumen persyaratan tadi bisa berupa foto, kartu identitas, resume, gelar terbaru, portofolio, serta dokumen pendukung lainnya.

3. Tes/Ujian

Terdapat dua jenis ujian yang bisa diselesaikan guna memperoleh sertifikat BNSP. Untuk yang belum memiliki pengalaman, maka penilaian lewat observasi demonstrasi serta tes lisan. Untuk yang berpengalaman maka penilaian lewat portofolio serta wawancara.

4. Memperoleh sertifikat

Ketika telah melewati serta menyelesaikan seluruh tahapan, tentunya kalian akan langsung memperoleh sertifikat BNSP saat sudah dinyatakan lulus.

Apakah HR Wajib Memiliki Sertifikasi BNSP?

Salah satu profesi yang diharuskan memiliki sertifikat BNSP adalah HR yang mana sifatnya wajib. Itu sudah tercantum di Kemenaker Nomor 115 tahun 2022. Melalui peraturan tadi dijelaskan jika wajib sertifikasi untuk kompetensi kerja berlaku di bidang berikut.

• Manajemen kerja
• Pelatihan dan pengembangan
• Hubungan industrial
• Peningkatan produktivitas
• Pengelolaan talenta
• Sistem remunerasi

Berdasarkan pada peraturan di atas sudah pasti sebagai HR sangatlah penting di dalam melakukan sertifikasi kompetensi serta mempunyai sertifikat kompetensi BNSP dikarenakan BNSP adalah satu-satunya lembaga dari pemerintah yang bertugas melakukan penilaian dan pengukuran pada profesi di Indonesia.

Jadi nantinya sertifikat yang diperoleh akan lebih kredibel serta diakui secara nasional bahkan sampai ke Asia Tenggara.

Manfaat Sertifikasi BNSP Untuk HR

Ketika ingin memperoleh sertifikat BNSP, maka HR perlu untuk lulus ujian kompetensi dari lembaga yang sudah memperoleh lisensi BNSP. Tentu saja dengan memperoleh sertifikasi BNSP dapat memberikan manfaat signifikan untuk seorang HR dan berikut manfaatnya.

1. Menjamin kualitas

Tentu saja dengan melakukan yang namanya sertifikasi dapat menjamin kualitas dari kinerja seseorang. Itu karena memang proses sertifikasi sebelumnya melibatkan penilaian pada kompetensi seseorang di bidang tertentu.

Sehingga orang yang mempunyai sertifikasi BNSP sudah dipastikan mempunyai pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan pada bidangnya.

2. Rasa percaya diri meningkat

Mempunyai sertifikasi BNSP untuk HARI tentunya dapat meningkatkan rasa percaya diri saat bersaing terutama di dunia kerja. Terlebih untuk fresh graduate yang memang baru memulai karir serta ingin berkarir menjadi HR profesional.

3. Peluang karir meningkat

Manfaat lainnya bisa meningkatkan peluang karir yang mana sertifikasi tadi menunjukkan jika seseorang sudah memenuhi standar tertentu di bidang pekerjaannya.

4. Meningkatkan kinerja

Tidak hanya meningkatkan kualitas akan tetapi sertifikasi tersebut membantu dalam meningkatkan kinerja. Pada saat sertifikasi tentunya melibatkan pelatihan serta pengembangan keterampilan yang memang sesuai bidangnya.

5. Mempermudah perusahaan mencari kandidat terbaik

Tidak hanya memiliki manfaat untuk diri sendiri, namun sertifikasi tadi memiliki manfaat untuk perusahaan. Tim HR menjadi lebih mudah untuk menemukan kandidat yang memang tepat.

Itulah pentingnya sertifikasi HRD BNSP yang perlu untuk diketahui dan juga manfaatnya. Maka bagi kalian yang tertarik terjun ke dunia HR profesional tidak ada salahnya untuk mengambil sertifikasi yang satu ini.